La Universidad de Almería (UAL) ha inaugurado este martes, 14 de abril, una nueva edición de su Feria de Empleo. El evento se consolida como un espacio estratégico para que estudiantes de último año y titulados establezcan un contacto directo con el tejido productivo de la provincia.
La jornada, que se desarrolla en horario de mañana y tarde, cuenta con la participación de más de 50 empresas e instituciones. Estas entidades han instalado expositores informativos para captar nuevos perfiles profesionales y ofrecer oportunidades de prácticas y contratos laborales.
Esta iniciativa es la primera de las cinco citas programadas dentro del plan UALConecta 2026. El rector de la UAL, José J. Céspedes, destacó que el objetivo prioritario es fomentar una empleabilidad de calidad para los egresados, adaptando la formación a las necesidades reales del mercado.
En su intervención, Céspedes subrayó que la universidad está transformando su modelo educativo. Según explicó, se está reduciendo la carga teórica para potenciar la formación práctica, ya que el contacto con las empresas durante los estudios incide de forma decisiva en la búsqueda de empleo.
El valor de la formación dual
La presidenta del Consejo Social de la UAL, Mariola Hidalgo, incidió en la importancia de fortalecer los vínculos entre la academia y el sector social y económico. En este contexto, destacó el papel de la formación dual.
Este modelo permite que las empresas participen activamente en la preparación del alumnado. De esta forma, los estudiantes integran en su aprendizaje las demandas de los sectores productivos, logrando que, al finalizar sus estudios, ya cuenten con experiencia práctica real.
La feria no solo ofrece stands informativos, sino también un programa de talleres prácticos. Los asistentes pueden formarse en áreas clave como la creación de una marca personal, la elaboración de currículums efectivos, técnicas de expresión oral e incluso simulacros de entrevistas de trabajo en inglés.
Datos de inserción laboral
El Servicio Andaluz de Empleo (SAE) también tiene una presencia destacada con dos expositores. En ellos, se ofrece información sobre servicios de intermediación y nuevas herramientas digitales, incluyendo el uso de gafas de realidad virtual aplicadas a la búsqueda de empleo.
Amós García Hueso, delegado territorial de Empleo, recordó que la tasa de paro juvenil se sitúa actualmente en el 18%. Además, aportó datos del Observatorio Argos, que indican que el 56% de los titulados en universidades públicas andaluzas consigue empleo un año después de graduarse.
Según el mismo estudio, las áreas con mayor salida laboral son Ingeniería y Arquitectura, con una inserción del 76%, seguidas de Ciencias de la Salud con un 73%.
El evento ha contado con el respaldo de instituciones como la Diputación Provincial de Almería y el grupo Cajamar, cuyos representantes coincidieron en que apostar por el talento joven es el motor principal para la innovación y la sostenibilidad de la provincia.