La Universidad Europea ha presentado este martes su nueva estrategia de sostenibilidad, un plan que pretende convertir a la institución en referente nacional e internacional en educación superior sostenible. Bajo el lema «Talento responsable, futuro sostenible», la hoja de ruta integra la sostenibilidad en todas las actividades universitarias: desde las aulas hasta la gestión de los campus.
El plan llega dos años después de que la universidad inaugurara en septiembre de 2024 la primera Escuela Universitaria de Sostenibilidad de España. Ahora, con esta estrategia, la institución da un paso más al establecer un marco común que ordena, mide y potencia todas sus iniciativas relacionadas con el medio ambiente, la inclusión social y la gobernanza responsable.
Más allá del título universitario
Maxine Kaisin, responsable de la estrategia ESG (siglas en inglés de Environmental, Social and Governance) de la Universidad Europea, explica que el objetivo va más allá de la formación técnica: «Que cada estudiante obtenga algo más que un título, que adquiera una forma de comprender el mundo y de actuar en él desde la responsabilidad y el compromiso».
La propuesta se apoya en una convicción clara: la excelencia académica solo tiene sentido si contribuye al bien común. Desde esta perspectiva, el concepto de «talento responsable» busca formar profesionales capaces de tomar decisiones informadas y éticas, gestionar con integridad e impulsar cambios positivos tanto en sus organizaciones como en la sociedad en general.
Por su parte, el compromiso con un «futuro sostenible» se traduce en la voluntad de contribuir, a través de la educación, la investigación y la transferencia de conocimiento, a construir una sociedad más resiliente, inclusiva y respetuosa con el medio ambiente.
Tres pilares con objetivos medibles
La estrategia se estructura en torno a los tres pilares ESG reconocidos internacionalmente: ambiental, social y de gobernanza. Este marco, utilizado habitualmente en el mundo empresarial para evaluar el compromiso de las organizaciones con la sostenibilidad, se adapta ahora al contexto universitario.
El pilar ambiental incluye acciones para reducir el impacto ecológico de los campus, mejorar la eficiencia energética y fomentar prácticas respetuosas con el entorno. El pilar social abarca iniciativas de inclusión, salud, voluntariado y empleabilidad. Y el de gobernanza se centra en garantizar una gestión transparente, ética e íntegra de la institución.
Cada uno de estos pilares contará con indicadores específicos y objetivos medibles que permitirán evaluar los avances de forma rigurosa. De esta manera, la universidad asegura que su compromiso con la sostenibilidad no quede en una declaración de intenciones, sino que se traduzca en acciones concretas y verificables.
Un trabajo previo de años
Esta estrategia no parte de cero. Se sustenta en años de trabajo previo en áreas como el voluntariado, la inclusión, la salud, la empleabilidad, la innovación y la mejora ambiental en los campus. Lo que aporta ahora el nuevo plan es un marco ordenado que da coherencia y visión de conjunto a todas estas iniciativas dispersas.
La Universidad Europea cuenta actualmente con más de 40.000 estudiantes de grado, posgrado y formación profesional superior que estudian de manera presencial, semipresencial u online. La institución tiene cuatro centros universitarios en España: en Madrid, Valencia, Andalucía y Canarias, además de un campus en Alicante y dos centros de formación profesional.
Con un 40% de estudiantes internacionales y una tasa de empleabilidad del 92,5% en los primeros 15 meses tras finalizar los estudios, la universidad se presenta como la principal institución privada de España por número de alumnos. Ahora, con esta estrategia, busca consolidar también su liderazgo en el ámbito de la sostenibilidad educativa.